Ihre Aufgaben

Are you interested in international human resources as well as the Chinese (business) culture? Then IAV China might be the right place for you! During your internship in the local human resources department of IAV China, you will mainly be in charge of the day-to-day recruiting activities as well as the further development of IAV China’s Employer Branding activities. Depending on your previous professional experience, you may also be assigned with tasks being allocated to other HR functions, such as Talent Management and HR Strategy. Your tasks may comprise but will not be limited to the following items:

• Maintain current and determine new recruiting channels
• Processing of the internal applicant management software system
• Creation and publication of job advertisements
• Assist with scheduling as well as conducting job pre-interviews
• Ensure a continuous communication with the hiring managers
• Review and implement HR-policies, processes and manuals (e.g. Recruiting Policy and Recruiting Process)
• Conceptualize and implement employer branding activities in close collaboration with the local marketing function
• Support the local HR team in day-to-day business activities

Ihre Aufgaben

Sie haben Interesse an der Personalarbeit, insbesondere am Thema Recruiting / Talent Acquisition? Dann sind Sie in unserem Team genau richtig! Nach einer sorgfältigen Einarbeitung übernehmen Sie Verantwortung für einen eigenen Tätigkeitsbereich und unterstützen uns darüber hinaus im operativen Tagesgeschäft. Hierbei erwarten Sie u. a. folgende interessante und abwechslungsreiche Aufgaben:

• Bewerbermanagement für den studentischen Bereich, hierzu gehört u.a. die Vorauswahl von Bewerbungen, Kommunikation mit Fachbereichen sowie Bewerbern
• Überarbeitung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
• Eigenständige Organisation und Durchführung des regelmäßig stattfindenden Studentenstammtischs am Entwicklungszentrum Berlin
• Fallweise Teilnahme an Recruitingevents sowie dortige Präsentation von Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb IAV
• Übernahme von Sonderprojekten und Recherchetätigkeiten
• Unterstützung beim Hochschulmarketing

In Absprache ist diese Tätigkeit auch im Rahmen einer Werkstudentenbeschäftigung möglich.